Tag Archieven: arbeids-omstandigheden
Nieuw !! Checklist Agressie Risico Inschatting Huisbezoek (checklist ARIH)
Agressie tijdens huisbezoeken is geen onbekend verschijnsel in de jeugdzorg. Als het misgaat is vaak achteraf het gevoel dat de agressie geen verrassing was. “Als ik er vooraf beter over had nagedacht, had ik het eigenlijk wel kunnen weten”. Op… Lees verder
Plezier in Uitvoering!
Alles wat je aandacht geeft groeit. Als je de nadruk legt op problemen, zullen ze groter worden. Wanneer je vooral aandacht schenkt aan oplossingen en mogelijkheden, nemen de kansen toe. Dat is de kern van Plezier in Uitvoering; een methode… Lees verder
Veilig op weg, bijtprotocol en stappenplan bij besmettingsgevaar
Ook Trajectum vindt het belangrijk dat haar ambulante werkers op een veilige manier hun werk kunnen doen. De hiervoor opgestelde Veiligheidsinstructie ambulante functies delen zij graag. Daarnaast is een bijt- en prikprotocol waar je je voordeel mee kunt doen. Tot… Lees verder
Resultaten toezicht Arbeidsinspectie op agressie in publieke sector
Met het programma ‘Agressie en geweld tegen werknemers in publieke functies’ is de aanpak van agressie en geweld door de Arbeidsinspectie geïntensiveerd. Men wil bereiken dat werkgevers voldoende maatregelen nemen om de risico’s te voorkomen en te beheersen. In dit… Lees verder
Werkdrukspel – van werkdruk naar werkplezier
Hoe maak je werkdruk bespreekbaar? En hoe breng je het thema in teamverband ter sprake? P&O-functionaris Jelly Zijda van Bureau Jeugdzorg Friesland gaf het onderwerp handen en voeten in een zelf ontwikkeld werkdrukspel. Er komen diverse aspecten van werkdruk en… Lees verder
Biologische agentia in de praktijk
Een groot deel van het kortdurend verzuim op het werk komt vermoedelijk voor rekening komt van infectieziekten. Verlies van productiviteit (verminderde conditie van werknemers, fouten en ongevallen) zijn het gevolg. Geïnfecteerde werknemers vormen bovendien een risico voor hun collega’s, cliënten,… Lees verder